Je tiens à féliciter Réjean Parent pour sa fructueuse carrière qui vient de se terminer et à le remercier pour tout ce qu’il a fait pour le mouvement syndical.
Au revoir Réjean
Le coloré président (maintenant ex) de la Centrale des Syndicats du Québec (CSQ) aura accompli beaucoup durant sa présidence. On peut penser à la syndicalisation des services de garde où la CSQ, avec ses plus de 15 000 membres dans le secteur, y est le syndicat le plus important.
Réjean Parent a aussi instauré plusieurs pratiques innovantes dans la centrale comme un des sites web syndicaux les plus interactifs au Québec et l’utilisation de télévoteurs dans le dernier congrès. La CSQ a aussi fait œuvre de pionnière dans les médias sociaux (facebook et Twitter), sans oublier le très populaire blogue de Réjean Parent.
Finalement, sa plus grande réalisation aura probablement été la création du Secrétariat Intersyndical des Services Publics (SISP), une organisation ayant permis de fédérer la CSQ avec quatre syndicats indépendants.
Il semble que Réjean Parent a l’intention de ne pas rester tranquille durant sa retraite. Il participe déjà à un groupe de citoyen ayant comme objectif d’établir des négociations entre le PQ, Québec solidaire et Option Nationale en vue des prochaines élections. Il aurait aussi plusieurs projets dans les médias. Espérons que Réjean Parent restera un ambassadeur pour le mouvement syndical du Québec.
Bienvenue Louise
Louise Chabot a succédé à Réjean Parent à la présidence de la CSQ. D’abord infirmière, elle est la première présidente de la CSQ à ne pas provenir du monde de l’éducation. Ça semble démontrer que la CSQ a l’intention de sa volonté d’élargissement et de diversification qu’elle avait commencé en changeant son nom en 2000 (elle s’appelait alors la Centrale de l’enseignement du Québec).
Il semble aussi que Louise Chabot continuera les travaux de renouveau syndical que la CSQ a lancé suite à la désaffiliation de 27 000 membres en 2006 qui ont créé la Fédération Autonome de l’Enseignement (FAE). À cet effet, une commission sur le renouveau syndical a été créée. Elle travaillera, dans les trois prochaines années à réfléchir sur le renouveau syndical afin de moderniser la CSQ.
Finalement, espérons que Louise Chabot réussira à approfondir l’alliance du SISP pour en faire une organisation syndicale permanente qui pourra offrir un nombre plus grand de services à ses syndicats affiliés. Ainsi, elle deviendra peut-être une des artisanes de la fondation d’une nouvelle centrale syndicale québécoise.
